*Desarrollar y supervisar un sistema de información pertinente que brinde recursos para el diseño, implementación y gestión de políticas públicas tendientes a la prevención y erradicación de todas las formas de vulneración de los derechos de las personas en situación de violencias por razones de género. *Entender en la sistematización, análisis y seguimiento de los datos que aporten los avances y/o resultados de la planificación de actividades, en relación a la medición cualitativa y cuantitativa de las intervenciones realizadas. *Coordinar sus acciones con los sectores que correspondan, para llevar a cabo en forma planificada y organizada, la transferencia y difusión del aporte institucional en materia de violencia y desigualdad. *Desarrollar proyectos de investigación que sistematicen conocimientos sobre causas, consecuencias, naturaleza y gravedad de las violencias contra las mujeres, así como la eficacia de las medidas aplicadas para impedirlas y reparar sus efectos. *Supervisar la información producida y remitida al Organismo correspondiente para el fortalecimiento del Registro Único de casos de Violencia contra las Mujeres (RUCVM). *Coordinar la actualización de la plataforma digital de indicadores en materia de género, igualdad y diversidad. *Entender en el diseño y supervisión de planes y programas tendientes a la prevención y erradicación de todas las formas de vulneración de los derechos de las personas, según los lineamientos establecidos por la Superioridad. *Articular programas, acciones y proyectos de asistencia para las personas en situación de violencias y desigualdades por razones de género. *Coordinar la respuesta institucional del Organismo, de conformidad a las normas legales vigentes, en relación a los casos atendidos en materia de su competencia. *Entender en la organización de jornadas de reflexión sobre las violencias contra las mujeres y temáticas asociadas, en articulación con instituciones académicas, entidades profesionales y sindicales. *Propiciar la celebración de convenios con Organismos públicos o privados que atiendan la problemática en materia de su competencia.

*Ejecutar las políticas definidas por la Superioridad, relacionadas con la sistematización de la información y el abordaje de la problemática de mujeres en situación de violencia y desigualdad.